صفحه محصول - دانلود پاورپوینت کامل با عنوان بررسی مسائل مدیریت

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (..pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد صفحه : 25 صفحه

قسمتی از متن PowerPoint (..pptx) :

بررس نام درس :بررسی مسائل مدیریت بهره وری به مفهوم چیست؟ “بهره وری” عبارتست از میزان ستاده برای هر واحد داده . “بهره وری” نرخ ستاده برای هر واحد داده است “بهره وری” همان “کارآئی” مقدار کالاها و خدمات تولید شده است که از طریق کمیت کالاهای تولیدی بر اساس هر ساعت کار در سازمان تعیین می گردد. “بهره وری” شاخص ستاده هر کارگر است. “بهره وری” مناسب ترین روش تحلیل اقتصادی هر کشور است “بهره وری” میزان ستاده تولیدی برای هر واحد داده است. “بهره وری” برای اندازه گیری کیفیت تولید به کار گرفته می شود و غالباً به صورت نرخ “ستاده” به “داده” تعریف می گردد. “بهره وری” رابطه بین تولید یک ستاده یا مجموعه ای از ستاده ها در مقایسه با منابع به کار گرفته شده برای انجام وظایف است kordrostami@yahoo.com 3 معیارهای اندازه گیری بهره وری خدمات دولتی: اندازه گیری بهره وری مفهوم متفاوتی با تجزیه و تحلیل هزینه و منفعت دارد .تجزیه وتحلیل هزینه و منفعت ممکن است به ارزیابی ارزش پولی برنامه های دولت بپردازد ،در حالی که اندازه گیری بهروری خدمات دولتی در بر دارنده رضایت جامعه از بخش دولتی و کیفیت خدمات است ،اندازه گیری بهره وری نسبت حجم برونداد یک سازمان یا یک بخش از اقتصادکالاهای تولید شده و ارائه خدمات (کارکنان ،تجهیزات و غیره) می باشد غالب بحثدر زمینه اندازه گیری بهره وری در بخش دولتی ،بر روی اندازه گیری دقیق بروندادها تاکید می کند. بهره وری کل از تقسیم ارزش کل محصولات تولیدی به مجموع ارزش کلیه نهاده های مصرفی بدست می آید. بهره وری کلی = ارزش محصول تولید شده مجموع ارزش کلیه نهاده های مصرفی بهره وری کل معیاری است کلی که تاثیر مشترک و همزمان همه نهاده ها از قبیل نیروی انسانی، مواد، سرمایه، انرژی، و نظایر آن را در ارتباط با میزان و ارزش تولید را درنظر می گیرد